Основатель и генеральный директор шотландской пивоварни BrewDog
Джеймс Уотт представил новую систему поощрения для сотрудников.
Каждый работник, который внесет свой вклад в развитие компании,
сможет получить акции BrewDog в честь 15-летия пивоварни. …
Джеймс Уотт пожертвует 5% — или 3,7 млн — акций компании на сумму 100 млн фунтов стерлингов (примерно 8 млрд рублей) в пользу 750 сотрудников BrewDog. Эти акции составляют пятую часть его личной доли в шотландской пивоварне.
Такая система вознаграждения обойдется Уотту в 30 тыс. фунтов стерлингов на каждого члена команды. Новые правила вступят в силу в июле 2022 года. Размер премии может увеличиться, если компания добьется амбициозных целей, поставленных на ближайшие несколько лет. По итогу, сотрудники BrewDog и акционеры Equity Punk будут владеть 25% акций пивоварни. Раздача акций — это не только способ поощрить талантливых и трудолюбивых сотрудников, но и символ их причастности к общему делу BrewDog.
Также BrewDog кардинально меняет принцип работы своих баров. Каждое заведение будет распределять 50% своей прибыли между членами команды. Так пивоваренная компания надеется изменить поощрительную систему в сфере гостеприимства и «демократизировать» работу в этой индустрии.
«Эта инициатива поможет нам почувствовать сплоченность и поддержать тех, кто усердно работает на благо компании. Наша команда и наше панк-сообщество отныне будут считаться крупнейшими акционерами BrewDog», — заявил Джеймс Уотт. По его словам, это удивительный, но непростой опыт: нельзя обеспечить процветание компании, пока все сотрудники не будут заинтересованы в ее успехе.
Комментировать